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<channel><title><![CDATA[Confianza y Talento - Comentarios sobre el  Artículo: Liderazgo y Sentido Común]]></title><link>http://www.confianzaytalento.com</link><description /><language>en-us</language><copyright><![CDATA[http://www.confianzaytalento.com]]></copyright><generator>N/A</generator><webMaster>dieter@confianzaytalento.com</webMaster><lastBuildDate>Thu, 09 Sep 2010 10:49:55 MDT</lastBuildDate><ttl>20</ttl><item><title><![CDATA[Comment #1]]></title><link>http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment198</link><description><![CDATA[Roberto es un expositor ágil , con muy buen tono de voz; tema rico en conceptos útiles para aplicarlos, invita a reflexionar y a cuestionarme mi propio trabajo.

Claudia Sicilia
The Churchill School<br/><br/>
(Comment posted by Claudia Sicilia at 9:33 am, Mon 14th Dec 2009)]]></description><author>no@spam.com (Claudia Sicilia)</author><pubDate><![CDATA[Mon, 14 Dec 2009 09:33:12 MST]]></pubDate><guid isPermaLink="true">http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment198</guid></item><item><title><![CDATA[Comment #2]]></title><link>http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment199</link><description><![CDATA[Me gsutan mucho sus comentarios; el taller es muy útil, abre una ventana de oportunidades para continuar mejorando y seguir cresciendo.

Grace González
The Churchill School<br/><br/>
(Comment posted by Grace González at 10:29 pm, Mon 14th Dec 2009)]]></description><author>no@spam.com (Grace González)</author><pubDate><![CDATA[Mon, 14 Dec 2009 22:29:36 MST]]></pubDate><guid isPermaLink="true">http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment199</guid></item><item><title><![CDATA[Comment #3]]></title><link>http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment200</link><description><![CDATA[Roberto es un expositor bien preparado, el contenido temático es interesante, el taller es muy enriquecedor.

Cristina Villavicencio
The Churchill School<br/><br/>
(Comment posted by Cristina Villavicencio at 10:32 pm, Mon 14th Dec 2009)]]></description><author>no@spam.com (Cristina Villavicencio)</author><pubDate><![CDATA[Mon, 14 Dec 2009 22:32:44 MST]]></pubDate><guid isPermaLink="true">http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment200</guid></item><item><title><![CDATA[Comment #4]]></title><link>http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment201</link><description><![CDATA[Roberto es un expositor que explica claramente, da ejemplos útiles y es dinámico para el ritmo del taller; incluye información relevante y apropiada al tema. El taller fue una buena experiencia ya que me hizo reflexionar sobre aspectos a mejorar en el liderazgo que aplico en mi trabajo.

Tere Guevara
The Churchill School<br/><br/>
(Comment posted by Tere Guevara at 9:13 am, Tue 15th Dec 2009)]]></description><author>no@spam.com (Tere Guevara)</author><pubDate><![CDATA[Tue, 15 Dec 2009 09:13:53 MST]]></pubDate><guid isPermaLink="true">http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment201</guid></item><item><title><![CDATA[Comment #5]]></title><link>http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment202</link><description><![CDATA[El expostitor domina el tema y sabe demostrarlo, el contenido temático es excelente en la forma de expresar los temas, pone ejemplor reales; el taller para mi fue bueno, por que es importante saber como cambiar a la gente, sabiendo que tengo que cambiar yo primero.

Juan Luis González
TMI<br/><br/>
(Comment posted by Juan Luis González at 9:17 am, Tue 15th Dec 2009)]]></description><author>no@spam.com (Juan Luis González)</author><pubDate><![CDATA[Tue, 15 Dec 2009 09:17:46 MST]]></pubDate><guid isPermaLink="true">http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment202</guid></item><item><title><![CDATA[Comment #6]]></title><link>http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment203</link><description><![CDATA[Roberto tiene buena presencia, trasmite confianza y tiene conocimientos muy bastos sobre el tema. El taller fue muy interesante para mi, revalido conocimientos y compartimos experiencias de todos los participantes, se hicieron buenos ejemplos.

Humberto Negrete
Gte. RH
Icee de México<br/><br/>
(Comment posted by Humberto Negrete at 9:38 am, Tue 15th Dec 2009)]]></description><author>no@spam.com (Humberto Negrete)</author><pubDate><![CDATA[Tue, 15 Dec 2009 09:38:43 MST]]></pubDate><guid isPermaLink="true">http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment203</guid></item><item><title><![CDATA[Comment #7]]></title><link>http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment204</link><description><![CDATA[Explica los temas breves y concretos por lo talto es fácil de enterlos, te da las bases para ser un líder y darte cuenta de tus capacidades para lograrlo; el taller fue de mucho aprendizaje y tratare de poner en práctica lo aprendico.

Olga Mendez
Alta tecnología Industrial HP<br/><br/>
(Comment posted by Olga Mendez at 9:42 am, Tue 15th Dec 2009)]]></description><author>no@spam.com (Olga Mendez)</author><pubDate><![CDATA[Tue, 15 Dec 2009 09:42:19 MST]]></pubDate><guid isPermaLink="true">http://www.confianzaytalento.com/blogs/0/Liderazgo-y-Sentido-Comun.html#Comment204</guid></item></channel></rss>